Presidenta de Adecco por un mes

¿Que diría yo para convercer a Adecco de ser su presidente de recursos humanos por un mes?

Bueno, yo soy de esas personas que opinan que un buen jefe/presidente/superior o como quieras llamarlo tiene que ser un buen/a líder y para mí, la principal cualidad de éstos/as es saber escuchar. Así que me encargaría de que todas las voces pudieran ser oídas y que se sintieran seguras dando su punto de vista.

En segundo lugar, guiaría la empresa en una dirección transparente, honesta y responsable. No debemos comunicar cosas falsas o inciertas sobre nuestra propia compañía, eso tiene más desventajas y peligros que ventajas. Recordemos que la reputación es siempre más fácil de destruir que de construir.

Por supuestísimo, fomentaría el trabajo en equipo. Tenemos que deshacernos de esa visión del trabajo individualista y, como presidente, me apoyaría en los demás como dejaría que los demás se apoyasen en mí.

Apostaría por la originalidad y por la innovación que viese que pudiera resultar de interés para la compañía sin pensar únicamente en cuestiones económicas y centrándome en la manera en la que puede afectar positivamente a Adecco.

Creo que esos son los puntos en lo que intentaría enfocar el discurso que realizaría para los trabajadores de Adecco ya que son las cosas que creo que se deberían de fomentar en la empresa. Y con un poco de suerte, igual me elegían a mí y todo :).